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通州北大青鳥:電話求職如何先聲奪人?

你在求職的時候有沒有發(fā)現(xiàn),很多企業(yè)的招聘信息寫的內(nèi)容很少,又沒有留郵箱,只留個HR的電話號碼?如果你對這個企業(yè)感興趣,對崗位感興趣,那么你必須打電話去了解或者應(yīng)聘。通州北大青鳥提醒各位,打電話面試更考驗求職者的思維敏捷能力,所以一定要有禮貌,吐字清楚,給用人單位“先聲奪人”的效應(yīng),下面通州北大青鳥就業(yè)老師就給同學(xué)們說說幾個技巧:

以面試的心情通電話。應(yīng)該準(zhǔn)備一些應(yīng)征理由和自我推銷的說詞。要求介紹自己的情況之外,一般面試官會在電話中就進行第一關(guān)口試,決定是否進一步面談。如果把事情想得太輕松,一旦突然問到被應(yīng)征的動機、工作經(jīng)驗等問題,恐怕會因為沒有準(zhǔn)備好而無法答得很好。

通話場所有講究。如果一定要在外面聯(lián)絡(luò),要特別注意周圍環(huán)境,在吵鬧的大馬路或熱鬧滾滾的餐廳里都不適合,除了聽不清楚之外,也會容易讓人焦躁。

選擇好通話時間。不要在對方可能忙于處理其它事務(wù)時去打電話,通州北大青鳥老師根據(jù)多年就業(yè)經(jīng)驗判斷認(rèn)為,最好不要在臨下班前半個小時內(nèi)打電話,午休時間也不要打電話,影響人家休息,這些都是不禮貌的,效果也不好。另外,也不要在晚上別人都下班了打電話。最佳打電話時間是上班后的半小時內(nèi),這段時間效果最為理想,也有利于強化記憶和印象。

那么在接通電話之后應(yīng)該注意什么呢?通州北大青鳥老師提醒,求職電話一般應(yīng)首先自我介紹,詢問對方是否要人,要用什么樣的人才,或直截了當(dāng)詢問招聘廣告中不明了的有關(guān)事宜。如果招聘單位有意見面可約好見面時間、地點,且記準(zhǔn)記清。另外,通州北大青鳥老師還強調(diào),打電話應(yīng)語調(diào)連貫、不用“這個、那個”之類的習(xí)慣用語,也不可神情緊張,結(jié)結(jié)巴巴。要盡量用普通話,使接話人聽得清,記得準(zhǔn),談話要保持中度語速,因為說話從容往往給人以穩(wěn)重、可靠的印象。

通州北大青鳥擁有IT培訓(xùn)、項目實訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)推薦的完整服務(wù)體系,為廣大學(xué)子提供從入學(xué)到就業(yè)的專業(yè)教育服務(wù)。現(xiàn)在,北京北大青鳥學(xué)校將開展一系列針對求職人群的職業(yè)規(guī)劃、行業(yè)選擇、就業(yè)形勢等內(nèi)容的咨詢活動,詳情請與北京北大青鳥網(wǎng)站的在線老師進行具體、詳細(xì)的了解。

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